福岡市博多区のやまだホワイトクリニック歯科は、仕事も遊びも全力で取り組むチームです!

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スタッフブログ

チームやまくりレポート2014

歯科医院は女性宿場であり、スタッフ数が10名程度のとっても小さな組織です。だからこそ、私達は「人間関係が良いかどうか?」を重視して、今までチームを作ってきました。

仕事で1日の約3分の1を費やしています。そんな仕事に対して

「今日も仕事か・・・嫌だなぁ」
「早く帰りたいよ・・・」
「また●●さんに怒られるのかな」
「〇〇ちゃんと、顔を合わせたくないなぁ」


こんな風に思っていたら、すっごく嫌じゃないですか?

仕事とプライベートは両輪です。どちらかが充実すると、自然と、もうひとつの方も充実するようになります。私達は医療従事者として、プロフェッショナルとして、素晴らしい医療を患者様にご提供したいという思いがあるからこそ「職場の人間関係を良好にする」という点を重視してきました。

これは医院の近くの海辺でバーベキューをした時の写真です。

チームやまくりレポート 人間関係の良くない歯科医院では「プライベートまで仕事の人と会いたくない」という気持ちになりますが、当院ではこのようなイベントも定期的に行う事が出来ます。

ちなみにこの写真の右側にいるのが当院の院長です。院長も診療時間も本気ですが、このようなイベントも本気でスタッフと楽しんでくれます。

みんなで浴衣を着て、ビアガーデンに行きました。「せっかくだから、みんなで浴衣を着ようよ!」と楽しめるのも、良いチームワークだからこそです。

これはみんなで大阪旅行に行った時の写真です。ユニバーサルスタジオジャパンやなんば花月に行きました!

私達は「良い人間関係を作る上で大切なのは“感謝すること”である」と思っています。これは普段の診療ではなかなか伝えられない“ありがとう”の思いをカードにして渡し合っている写真です。

誕生日は一年に一度しか訪れない大切な日です。やっぱりメンバーからの「おめでとう!」の言葉って、嬉しいですよね。

これからは女性も仕事を通して輝き続ける時代です。だからこそ当院では「結婚しても、出産しても、仕事がしやすい環境の実現」を目指しています。

大企業のように福利厚生を充実させる事は難しいですが、「うちは医療機関だし、少人数の組織だから仕方ないよね」と諦めるのではなく「医療機関であっても、少人数の組織であっても、出来る事って何だろう?」と模索しながら、出来るところから充実させています。

こんなステキなチームの一員に、あなたも加わりませんか?

ぜひ最後に現在働いているスタッフの声をお聴き下さい!